¿Quién paga los costos de una lesión en la construcción en Nueva York?

Cuando se lesiona en una obra de construcción en Nueva York, la pregunta que a menudo lo mantiene despierto por la noche es: ¿quién pagará sus facturas médicas, la pérdida de salarios y otras facturas crecientes? La respuesta no siempre es sencilla.

En Nueva York, varias partes pueden ser responsables de cubrir los costos de su lesión en la construcción, y es posible que tenga derecho a una compensación mayor de la que inicialmente cree. Nuestra experiencia abogados de accidentes de construcción lo ayudará a identificar todas las posibles fuentes de pago para sus lesiones y gastos relacionados con la construcción.

Quién puede ser considerado responsable en los accidentes de construcción en Nueva York

Cuando se lesiona en una obra de construcción, su empleador directo no siempre es la única parte responsable de pagar sus costos. El marco legal único de Nueva York permite a los trabajadores de la construcción lesionados solicitar una compensación adicional a terceros que contribuyeron a sus lesiones.

Dueños de propiedades

Los propietarios tienen una responsabilidad importante según la ley de Nueva York. Los propietarios tienen la obligación legal de garantizar que el entorno de trabajo sea razonablemente seguro. Si el propietario conocía las condiciones peligrosas o no abordó los problemas de seguridad, podría ser considerado responsable de sus lesiones.

Contratistas generales

Los contratistas generales se enfrentan a una importante exposición a la responsabilidad. Si el contratista general no cumple con las normas de seguridad establecidas por el Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) o las leyes laborales de Nueva York, pueden ser considerados responsables por las lesiones causadas por su negligencia.

Subcontratistas

Los subcontratistas también pueden ser responsables de las lesiones en las obras de construcción. Cada subcontratista tiene el deber de mantener condiciones de trabajo seguras para su ámbito de trabajo específico.

Fabricantes de equipos

Los fabricantes de equipos pueden ser responsables si las herramientas, la maquinaria o el equipo de seguridad defectuosos causaron su accidente. Si un andamio se derrumba debido a un defecto de fabricación, el trabajador lesionado puede presentar una reclamación contra el fabricante.

Qué cubre la compensación laboral para los trabajadores de la construcción de Nueva York

La compensación laboral es un sistema de seguro sin culpa diseñado para brindar beneficios y cobertura médica a los empleados que sufren lesiones o enfermedades relacionadas con el trabajo. Los empleados tienen derecho a recibir beneficios de compensación laboral por lesiones relacionadas con el trabajo.

Para los trabajadores de la construcción lesionados en Nueva York, la compensación laboral generalmente cubre:

• Gastos médicos para todos los tratamientos necesarios relacionados con su lesión.
• Salarios perdidos — por lo general, dos tercios de su salario semanal promedio.
• Pagos por discapacidad para discapacidades temporales o permanentes.
• Equipamiento médico necesarios para su recuperación.
• Prestaciones por fallecimiento para los familiares supervivientes en casos mortales.

La compensación no se paga si el tiempo perdido de un trabajador lesionado es igual o inferior a una semana. Los beneficios se pagan a partir de la fecha de la discapacidad si el tiempo perdido de un trabajador lesionado supera las dos semanas.

Limitaciones de los beneficios de compensación laboral

Si bien la compensación laboral brinda una cobertura esencial, tiene limitaciones significativas. La compensación laboral no proporciona ningún beneficio o pago «punitivo» o de «dolor y sufrimiento». Esto significa que no puede recuperar una compensación por:

• Dolor y sufrimiento
• Angustia emocional
• Salarios perdidos en su totalidad (solo se cubren dos tercios)
• Ingresos futuros, pérdidas potenciales
• Disminución de la calidad de vida

La obligación del empleador de seguro de compensación laboral

Las empresas del estado de Nueva York deben tener cobertura de compensación laboral para todos los empleados. La regla incluye a los empleados a tiempo parcial y a los miembros de la familia empleados por la empresa. Esta cobertura lo protege tanto a usted como a su empleador: si bien usted recibe beneficios, los empleados normalmente no pueden demandar directamente a su empleador, incluso si la negligencia del empleador contribuyó al accidente.

Ley de andamios de Nueva York: compensación máxima por lesiones por caídas

Ley Laboral 240 de Nueva York, comúnmente conocida como la Ley de Andamios, brinda una protección extraordinaria a los trabajadores de la construcción. La ley de andamios protege a los trabajadores de la construcción de caídas y otros accidentes relacionados con la gravedad en el lugar de trabajo, y proporciona una forma de recuperar una indemnización cuando los trabajadores se lesionan.

Según la Ley de Andamios:

• Dueños de propiedades y contratistas generales están sujetos a normas de responsabilidad estricta.
• Sin negligencia comparativa se aplica: incluso si tuvo parte de la culpa, aún puede recuperar la compensación total.
• Responsabilidad absoluta significa que los acusados no pueden eludir su responsabilidad alegando que tomaron precauciones de seguridad.

Todo lo que se necesita probar para una reclamación exitosa es: (1) la entidad era la propietaria o contratista general del proyecto de construcción; (2) la actividad que produjo la lesión estaba cubierta; y (3) su lesión fue causada por la gravedad.

Ley Laboral 241: Protección más amplia de la seguridad en los sitios de construcción

Ley Laboral de Nueva York 241 se extiende más allá de las lesiones por caídas para cubrir varios peligros en sitios de construcción. Según la sección 241 (6) de la Ley Laboral, el propietario o contratista es responsable por negligencia por un accidente ocurrido bajo su supervisión o control.

Esta ley cubre las lesiones relacionadas con violaciones de códigos industriales de seguridad específicos:

• Iluminación inadecuada
• Mala limpieza
• Prácticas de excavación inseguras
• Métodos de construcción inadecuados

Cómo paga realmente el seguro sus reclamaciones

Si bien hemos cubierto quién puede ser considerado responsable por su lesión en la construcción, es importante entender cómo funcionan realmente estos pagos en la práctica. Las partes responsables no pagan de su bolsillo. En la mayoría de los casos, sus compañías de seguro de responsabilidad civil pagan la compensación adeudada.

Seguro de compensación laboral del empleador

La compañía de seguros de compensación laboral de su empleador suele ser la primera en pagar su tratamiento médico y los beneficios de reemplazo salarial. Nueva York exige que todas las empresas con fines de lucro y la mayoría de las empresas sin fines de lucro que tienen empleados cuenten con un seguro de compensación laboral.

Cobertura de seguro de terceros

Cuando terceros son responsables de su lesión en la construcción, sus compañías de seguros se hacen responsables del pago:

• Seguro de responsabilidad civil general llevado a cabo por contratistas y propietarios.
• Seguro de responsabilidad profesional para arquitectos e ingenieros.
• Cobertura de responsabilidad por productos para fabricantes de equipos.

El seguro de responsabilidad civil general para contratistas de construcción en Nueva York puede costar de 2 a 5 veces más que en otros estados. Algunos contratistas pagan más de 1 millón de dólares al año en primas de seguro de responsabilidad civil, lo que refleja la importante exposición a la que se enfrentan estas partes en virtud de la ley de Nueva York.

Cómo recuperar la compensación máxima

Para obtener la máxima compensación por su lesión en la construcción, a menudo necesita solicitar simultáneamente los beneficios de compensación laboral y las reclamaciones de terceros. Puede solicitar una indemnización laboral y una demanda por lesiones personales en virtud de las leyes laborales de Nueva York.

Este enfoque dual garantiza:

• Tratamiento médico inmediato mediante compensación laboral
• Compensación total por todos los daños a través de reclamaciones de terceros
• Sin interrupciones en la cobertura durante su recuperación

Presentación de reclamaciones: límites de tiempo y requisitos

Después de un accidente, el tiempo no está de su lado. La ley de Nueva York establece plazos estrictos para presentar una reclamación, y no cumplirlos puede significar perder su derecho a una compensación para siempre.

Reclamaciones de compensación laboral

Para las reclamaciones de compensación laboral, debe informar su lesión en un plazo de 30 días a su empleador. Por lo general, tiene dos años a partir de la fecha del accidente para presentar una reclamación formal ante la Junta de Compensación Laboral.

Reclamaciones de terceros

En la mayoría de los casos, tienes tres años desde la fecha del accidente para presentar una reclamación por lesiones personales contra terceros (como propietarios, contratistas generales o fabricantes de equipos). Sin embargo, ciertos factores pueden afectar este plazo. Por ejemplo, si presenta una demanda por homicidio culposo debido a un accidente fatal, el plazo de prescripción es generalmente dos años a partir de la fecha de fallecimiento.

El incumplimiento de estos plazos puede resultar en la pérdida total de su derecho a una compensación, por lo que es esencial emprender una acción legal inmediata.

Fellows Hymowitz Rice: su socio para las reclamaciones por lesiones en la construcción en Nueva York

Suponga que se ha lesionado en una obra de construcción en Nueva York. En ese caso, tiene derechos que van mucho más allá de la compensación laboral básica, y las leyes laborales estatales brindan protecciones poderosas que pueden resultar en una compensación significativa por sus lesiones, salarios perdidos y necesidades futuras. Póngase en contacto con nosotros hoy para una consulta gratuita para garantizar que reciba la compensación total que se merece según la ley de Nueva York.